Impiegato/a amministrativo/a - sostituzione maternità
Italia, Emilia-Romagna, Correggio, Industria metalmeccanica, Amministrazione/Paghe e contributi
| Luogo di lavoro: | Italia, Emilia-Romagna, Correggio |
|---|---|
| Settore: | Industria metalmeccanica |
| Ruolo: | Amministrazione/Paghe e contributi |
| Data ultimo aggiornamento: | 30/03/2026 Data di scadenza: 30/04/2026 |
Descrizione annuncio
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WinTime Spa - Agenzia per il lavoro Filiale di Reggio Emilia ricerca per un'azienda che opera nel settore metalmeccanico di Correggio (RE) un IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A – SOSTITUZIONE MATERNITA'.
La figura ricercata ha maturato esperienza in ambito amministrativo e nella gestione del personale ed è in grado di operare in autonomia nelle attività quotidiane. La risorsa sarà inserita all'interno di un'azienda del territorio e si occuperà delle attività operative legate alla contabilità di base e all'amministrazione del personale, collaborando con il commercialista e con l'ufficio paghe esterno; nello specifico, si occuperà della gestione del ciclo attivo, inclusa l'emissione delle fatture di vendita e la liquidazione IVA, nonché del controllo delle presenze giornaliere dei dipendenti, della gestione di ferie e permessi e dei rapporti con le agenzie interinali. È richiesta una buona conoscenza dei processi amministrativi e contabili e dei principali gestionali, oltre ad attenzione ai dettagli e capacità di gestione delle scadenze. L'azienda offre un contratto a tempo determinato per sostituzione maternità, con possibilità di inserimento.
Requisiti:
• Esperienza pregressa in ufficio amministrazione e risorse umane
• Utilizzo di gestionali amministrativi (gestionale ARCA titolo preferenziale)
• Precisione, autonomia e ottime capacità organizzative
• Affidabilità e precisione
Si offre: Contratto determinato per sostituzione maternità con possibilità di inserimento
Luogo di lavoro: Correggio (RE)
Orario di lavoro: full time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03. Si prega di leggere l'informativa sulla privacy WinTime (https://www.wintimelavoro.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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| Tipo di contratto: | Contratto a tempo determinato |
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