WinTime SpA
Impiegato/a ufficio tecnico - meccatronico Envie
A candidatura foi bem-sucedida
Itália, Emília-Romanha, CORREGGIO Piazzale San Rocco n.5, Indústria Metalmecánica, Pesquisa e Desenvolvimento
Local de trabalho: | Itália, Emília-Romanha, CORREGGIOPiazzale San Rocco n.5 |
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Setor: | Indústria Metalmecánica |
Função: | Pesquisa e Desenvolvimento |
Última atualização: | 10/09/2025 2025-12-10 |
Descrição oferta
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WinTime Spa – Agenzia per il lavoro Filiale di Correggio (RE) seleziona per azienda cliente di Campagnola Emilia (RE), leader nella costruzione di motori:
IMPIEGATO/A TECNICO MECCATRONICO
La figura selezionata sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occuperà di attività legate alla catalogazione dei prodotti, progettazione e sviluppo elettrico/meccanico, oltre al controllo e verifica dei componenti in sala prove. La risorsa collaborerà con il team tecnico per garantire il corretto sviluppo dei progetti e il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Requisiti richiesti:
- Diploma o laurea in ambito meccatronico, elettrico o affine
- Conoscenza base o avanzata di software CAD per il disegno elettrico
- Buona capacità di analisi e precisione
- Interesse per il settore elettrico e per attività tecnico-operative
- Disponibilità immediata o nel breve periodo
- Residenza o domicilio in zona Campagnola Emilia o limitrofi
- Saranno valutati positivamente anche profili junior, con percorso di studi coerente e motivazione alla crescita professionale
Si offre:
Contratto iniziale a tempo Indeterminato RAL commisurata all'esperienza
Luogo di lavoro: Campagnola Emilia (RE)
Orario di lavoro: Full time – orario giornaliero
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03. Si prega di leggere l'informativa sulla privacy WinTime (https://www.wintimelavoro.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Veja detalhes
Anos de experiência: | 1 - 2 Anos |
Deve gerir colaboradores: | Não |
Tipo de contrato: | Trabalho sem termo |
Nível profissional: | Empregado |
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